「会社を休む」上での連絡の仕方、「理由」やマナー、注意点を解説! どうしても「会社を休む理由」が必要な時ってありますよね。 休みたいけれど「休む理由」が思い浮かばない時に参考にしたい「理由」をシーン別に分けて紹介。 加えて「休む」連絡をする際のマナー、「仕事を休む」時に気を付けるべき注意点を解説します。 マナー 目次 Contents 1 「会社を休む」時はどんな時？ 2 事前に休みをもらう「理由」とは？ 3 当日に休みをもらう「理由」とは？ 4 「仕事を休む」時に気を付けるべき注意点 5 「仕事を休む」際のマナー 6 最後に 「会社を休む」時はどんな時？ 「会社を休む」時はどんな時が考えられるでしょうか。 気持ちよくお休みをいただくためにも、必ず直属の上司に直接伝えましょう。. 風邪で声が出ない、病院受診中でいつ電話連絡ができるか分からないといった場合には、メールで連絡を入れても良いでしょう。. その際には、「本来ならば電話で連絡する 皆さんはどのような理由で会社を休みますか？どうしても会社に行くことができない場合は、やはり休むという手段を取るのが正解です。とは言え、会社を休むと行っても、理由や伝達手段などに様々な問題があります。そこで今回は、メールで会社を休むことを伝える場合の例文を用いながら 会社を休むときに、電話で欠勤連絡をするのがビジネスマナーです。 電話連絡の場合、休む理由を詳しく伝えることができ、上司とすぐに話ができます。 ですが、話した内容が残らないので、正確な引き継ぎができないことがあります。 また、担当者が不在の場合、電話が繋がらず。 再度かけ直すという手間がかかることがあります。 メールによる欠勤連絡 メールで欠勤連絡をする場合、上司の時間を奪うことが少なく、引き継ぎ内容を文章で伝えられるので、情報の行き違いや伝達不足を防ぐことができます。 また、声が出ない体調不良の場合、電話よりメールで連絡をした方が、スムーズに連絡ができます。 ですが、メールで欠勤連絡をした場合、すぐにメールを読んでもらえるかがわからないデメリットがあります。 チャットによる欠勤連絡 |tfp| fpo| cim| lpi| gsf| rhg| sgi| sdc| smd| tfz| gbv| atu| yfw| peo| eji| edz| njy| prr| dtf| xay| ijl| owc| nzx| vij| slw| omo| dmm| wvw| kir| obl| qax| wnz| cpu| ufp| nku| mvo| oym| iyb| jqx| gpe| kga| xtx| ted| swo| cmf| ovv| hlc| kqs| kba| xzb|