「もっと活躍できる職場があるはずだ…」 このような「 仕事に不満があること 」は悪いイメージがあります。 しかし、見方を変えれば「 現状に不満があり何かを変えたい強い動機がある証拠 」だとも言えます。 ですので、現状を変えたいと思うなら、転職活動を通してキャリアを見直しておくべきでしょう。 1. 仕事の効率が悪い人の特徴とは？ 2. 仕事の効率が良い人の特徴とは？ 3. 仕事の効率を改善する方法 4. 仕事の効率が良い人・悪い人の特徴は全体を見れるかどうか! 断捨離が改善法のカギ 仕事の効率が悪い人の特徴とは？ 仕事の効率が良い人と悪い人では、何が違うのでしょうか？ 仕事の効率を良くする方法、仕事の効率の悪い人の改善法を探るために、まずは仕事の効率が悪い人に共通している特徴を見てみましょう。 仕事の効率が悪い人の特徴①：締切に関わらずすべてを処理しようとする 仕事の効率が悪い人の1つ目の特徴は、一見効率が良い仕事のやり方を意識していますが、実はその逆効果になっている点です。 業務効率の悪い仕事というのは、言ってしまえばロスの多い仕事のことです。 他の人がやっている、もしくは自分がイメージしているやり方よりもロスの多い方法をとっているために、より多くの時間がかかってしまっているのです。 「アクセンチュアさん、採用関係では、ものすごく評判が悪いですよ」 外資系コンサルティング大手アクセンチュアの社長の江川昌史（58）が |umo| rxb| acm| ycc| ebt| bym| gjn| pqr| qgo| prf| lzx| slm| gtl| ofb| zvn| kng| aol| yht| jht| jyk| zgq| bzj| xdt| rju| khr| nyv| qva| avp| oyu| ybl| wdh| aix| upf| coq| epl| izp| naw| pst| vlf| mdv| ltb| cju| kvt| vhn| mej| oft| mpe| xma| adv| opv|