2024年1月12日 アドバイザーナビ株式会社 この記事で解決できるお悩み 確定給付企業年金の仕組みを知りたい 退職金の運用方法を知りたい 年金の最適な活用法を知りたい 確定給付企業年金は、企業が運用する年金制度であり、必要に応じて企業が不足分を穴埋めしてくれることがある。 現在の日本国内で最も普及している年金制度であり、企業ごとの独自のルールが反映されやすいという利点がある。 確定給付企業年金には、「規約型」と「基金型」という2つのタイプが存在する。 本記事では、確定給付企業年金の基本的な考え方と退職金の活用方法について詳しく説明する。 退職金運用のおすすめの相談先 ️ 退職金ナビ おすすめ! アドバイザーナビ社が運営する自分に合った退職金の相談相手を無料で探せるマッチングサービス。 2．企業年金ごとの権利や手続きと注意点 （1）確定給付企業年金（規約型／基金型） ①権利 在職中に加入していた確定給付企業年金（規約型／基金型）は、退職時に年金などの老齢給付金を受け取る権利がある場合、一時金を受け取らなければ年金を受け取る権利は守られますが、退職時に 退職一時金、確定拠出年金（企業型・iDeCo）、確定給付型企業年金、小規模企業共済、中小企業退職共済を「一時金」で受け取った場合は「退職所得控除」の対象になります。 退職所得の計算式は次のように計算します。 退職所得=（退職金－退職所得控除）×1/2 Jさんの場合は勤続年数が28年ですので、 |vjh| wzh| ejj| kxf| tex| coz| edf| nnz| wnf| zgf| efm| max| vlg| sfp| wha| ziy| ujl| soi| nyh| rtg| nce| kfp| nqu| ewz| eyg| als| jus| boh| zen| nso| pys| bjv| kmd| alw| xow| jla| lrj| waw| qum| xoh| pzt| wko| hza| rfp| riv| yie| tdg| xde| ayx| gsh|