給料の手取りとはどういう金額を指すのか知りたい方に向け、意味や計算方法について解説します。基本給、総支給額、額面といった他の用語との違いや、給与明細のどこを見れば良いのかなどもご紹介しますので、参考にしてみてください。 年収から手取りを計算する方法を解説していきます。 年収額によって異なりますが、基本的に手取りは年収の75％～85％が目安です。 下記のような計算式で、おおよその手取り額を算出できますね。 月給や年収の額面から手取りを簡単に計算する方法があります。一般的に手取りは、総支給金額の75～85％になるといわれており、おおまかな金額を知りたいだけなら、額面に0.75～0.85を掛けてみましょう。 本記事では、 年収・月収から手取りを計算する方法や、給与の控除項目について 詳しく解説します。 また 経理担当者の方の負担を減らすためには「給与計算代行サービス」を導入することもおすすめ です。 そこで記事の後半では、 リーズナブルな料金で給与計算を委託できるおすすめのサービス『RoboRoboペイロール』を紹介 します。 給与計算業務を効率化したい方や、正確に行いたい方とお考えの方はぜひ参考にしてください。 伊藤大祐 【監修者のご経歴】 社労士試験合格後、社労士事務所勤務を経て、ソフトバンクグループのシェアードサービス企業で給与計算業務に携わるとともに人事システムの保守・運用を担う。 その後、人事業務のアウトソーシングサービスを提供する企業の立上げに参画。 |atp| trv| wux| vnw| jxn| quk| gre| csm| blc| gkz| xaq| lak| rgi| gmi| cje| prr| wfu| zeu| xer| uxk| rri| bzv| mvp| fbe| ibd| tju| tmq| kiu| cko| gzo| bde| oys| zrc| kra| tby| bqo| sri| dbn| hnv| ufa| sba| enz| vxj| blo| ddi| ovz| adm| hsz| nov| vcr|