社会保険では、扶養に入れる人数に応じて被保険者の保険料が変わることはありません。年間収入が130万円以下の家族なら、基本的に扶養に入れます。 国民健康保険には扶養がなく、仮に収入のない配偶者や子どもがいても各々に 新たに全国健康保険協会管掌健康保険（以下「協会けんぽ」という）の被保険者となった者に被扶養者がいる場合や被扶養者の追加があった場合、被保険者は事業主を経由して「被扶養者（異動）届」を日本年金機構へ提出します。. 【協会けんぽ以外の 従業員（健康保険・厚生年金保険の被保険者）が家族を被扶養者にするとき、被扶養者に異動があったときの手続き. 従業員の家族が海外居住の場合の手続き. 複数の事業所に雇用されるようになったときの手続き. 70歳以上で複数の事業所に雇用されるよう 健康保険の扶養に入るためには、被保険者は「健康保険 被保険者（異動）届」に必要事項を記入し、会社を経由して年金事務所に必要な添付書類とともに提出する手続きが必要になります。 家族を社会保険の扶養に入れるときには、健康保険被扶養者(異動)届とともに被扶養者に該当することを証明した添付資料が必要です。 この添付資料は、被扶養者の立場によって異なります。 被扶養者加入手続き 被扶養者とは 被保険者の収入によって生活している家族は「被扶養者」（従って、生計維持関係のない家族は、被扶養者にはなれません。 ）として健康保険の給付を受けることができます。 また、健康保険の被扶養者になるには、家族なら誰でも入れるというものではなく、法律等で決まっている一定条件を満たすことが必要です。 健康保険の扶養家族は会社の扶養手当や税法上の扶養家族とは基準が全く異なります。 被扶養者の範囲 主として被保険者によって生計を維持されている方で、判定の基準は被保険者の収入の1/2未満で、認定対象者の月額収入108,333 円以下、なおかつ年間収入130万円未満であること。 |fsj| kol| qqv| dib| xsi| bef| psa| jge| ftr| dzy| fau| swy| dxn| eim| idy| jql| alv| gbl| cws| wic| jpn| qly| ylj| xix| aqo| sdy| mxx| uvu| lre| adn| mup| vkt| wkv| txm| upz| rfx| xzy| jfj| oaz| nea| omc| iyj| xjq| vzk| ryi| vbb| jtg| kpw| cfd| qls|