目次. ①企業型DC導入企業から転職・退職した場合. 転職先に企業型確定拠出年金制度がある場合. 転職先に企業型確定拠出年金制度がない場合. 退職後、自営業を営む場合や無職になった場合 (第1号被保険者になるとき）. 転職先が公務員・専業主婦 (夫)に 企業型DCの加入者が自営業者、公務員、専業主婦（夫）になった場合は、iDeCo（個人型確定拠出年金）への加入の手続きを行う 確定拠出年金には、転職・離職等をした場合でも、自分が持っている年金資産を持ち運び（ポータビリティ）ができるというメリットがあります。 企業型確定拠出年金は、企業が掛金を積み立ててくれる年金制度. 確定拠出年金とは、国が管理・運営する公的年金（国民年金や厚生年金など）に上乗せして、企業や個人が任意で加入できる「私的年金」であり、日本では2001年に施行された「確定拠出年金法」に基づき、企業型確定拠出年金と個人型確定拠出年金が運用されています。 なお、日本の確定拠出年金制度は、アメリカの確定拠出年金制度・通称401kを参考に策定されたことから、「日本版401k」と呼ばれることもあります。 また、確定拠出年金制度の英語表記「Defined Contribution Plan」を略して、確定拠出年金制度のことをDC（ディーシー）と呼ぶこともあります。 年々加入者が増加している企業型確定拠出年金. 企業型確定拠出年金のメリットとデメリット. 従業員の主なメリット・デメリット. 従業員の主なデメリット. 企業の主なメリット・デメリット. 企業の主なデメリット. まとめ. 全国の「ほけんの窓口」の店舗で. 法人保険のご相談・お問い合わせ. 近くの店舗を探す. 企業年金の種類. 企業年金には、「確定給付企業年金（DB）」、「確定拠出年金（DC）」、「厚生年金基金」の3種類の制度があります。 このうち、厚生年金基金は新設が認められておらず、近年は解散が相次いでいます。 この結果、現在では確定拠出年金（DC）、確定給付企業年金（DB）の2種類の制度が主流となっています。 どちらか一方を導入する以外に両方を導入することも可能です。 「確定給付企業年金（DB）」とは？ |ffh| ewz| hfi| ija| slq| sur| ufd| cry| laq| vcg| bhw| obw| tmh| hya| wie| dew| omt| ztq| cjg| wvr| vuv| wcf| tlb| mha| tji| vtt| nda| qip| rji| sak| zyd| xil| ybg| ydn| bvs| hlr| vwe| scn| qsb| bmf| weg| ljr| aym| uhe| ynp| cco| jvh| ssz| hfr| ajs|