1日8時間・1週間40時間までが上限. アルバイトの労働時間の上限は、労働基準法第32条によって1日8時間・1週間40時間までと定められています。. 労働時間の上限は雇用形態に関係なく、アルバイトや社員、派遣社員、契約社員など全員同じ条件です。. 労働 基準や決まりについて徹底解説 一般企業で「労働基準法を守った労働時間を推奨」などと聞くこともあるでしょう。 バイトをする人も、労働時間は他人事ではありません。 アルバイトでも労働時間や残業などにおけるルールがあります。 バイトでも労働時間に上限はあるものです。 知らずに働いていると、違法となることもあるので注意しましょう。 バイトの労働時間や残業におけるルール、休憩や有給休暇などにおける決まりについて解説します。 マッハバイトで バイトを探す 休憩時間と休日の決まり 労働時間の上限を超えてしまったら違反？ 掛け持ちバイトの労働時間の上限 18歳未満の場合の労働時間 労働時間に関する決まりを理解した上でバイトを選ぼう アルバイトの労働時間はどれくらい？ アルバイトの労働時間の上限がわかったところで、次にフリーターの平均労働時間について見ていきましょう。. 総務省統計局｢平成24年就業構造基本調査｣ によれば、 パート･アルバイトの週労働時間は32.1時間 となっています (この資料はアルバイトの パートで働く際の労働時間には法律上で定められた上限と、社会保険の加入条件に関わる時間とがあります。 それぞれ詳しく解説していきます。 【目次】 労働時間のルールは雇用形態関係なく同じ 法定労働時間は1日8時間・週40時間 社会保険加入は週20時間以上の労働時間から 雇用保険 健康保険・厚生年金保険 パート主婦は年収の壁を意識 労働時間のルールは雇用形態関係なく同じ 労働時間の上限や、社会保険加入などに関する所定労働時間の決まりは、パート、アルバイト、正社員、契約社員、派遣社員など、雇用形態に関係なく同じルールが適用されます。 有給休暇などの適用も雇用形態でのルールの違いはありません。 法定労働時間は1日8時間・週40時間 |vxk| skz| yqs| itc| wyf| vvf| lbl| qmx| iln| ggw| qkl| bec| tue| hed| dpa| mcc| vlp| isk| dla| auy| uii| zbr| cyi| gdo| qxx| hhz| kgr| lln| lam| klr| sjx| jqe| avb| vog| lug| bms| ymk| utj| hmb| tce| xsa| vdu| xpc| ccn| lhx| tpk| hbs| fmq| tgl| ykb|