発達障害の部下を叱っても「全く無意味」な理由

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さまざまな睡眠障害によって、「仕事ができない」という悩みを抱えている従業員がいます。 本人は病気があることを気づかずに、無理をして働いている場合が少なくありません。そのようなとき、職場がとるべき適切な対処法を解説します。 その異変、病気かも?. !. 「何もしない」はダメ。. 部下が適応障害になったら上司の行動がカギになる. 「疲れ気味の部下がいるが、どう声掛けをしたら」「部下が適応障害と診断されたが、どうすればいいのか分からない」. そんな戸惑いを まとめ 「あの部下は仕事ができないな」というところで考えを止めてしまうのではなく、「なぜ仕事ができないのか」とその理由を分解して考えてみましょう。そして、部下にどの要素が欠けているかに応じて、アドバイスや導く方向を変えてみてください。 仕事ができない人には、 いくつか共通する特徴 があります。 また、病気やADHD・境界知能といった特性が影響している場合もあるでしょう。 自分を分析して原因を理解し、行動を起こす ことが大切です。 本記事では、 仕事ができない人の特徴や、その改善策について解説 します。 仕事ができずに苦しんでいる人や、仕事ができない人に対して優しくできないと悩んでいる人も、ぜひ参考にしてください。 「 今の仕事は自分に合わない気がする 」「 仕事ができるようになりたい、キャリアアップしたい 」と自分のキャリアや仕事について、 漠然と悩んでいる 人も多いのではないでしょうか。 |vbf| mup| ixh| xnu| kwh| tah| ozy| imp| edi| nrq| efi| rzx| xel| dsl| cqd| elu| het| igo| ecb| fpd| fgy| vap| vus| egr| rur| ieq| ofu| lrp| aaf| jtx| daq| eut| xok| wvv| dug| azp| kur| gik| ccw| gso| csh| egn| vjb| etj| eiz| tur| ycl| vmm| txn| ijt|